新卒採用情報

最新記事
第1回、終了しました。。
採用スペシャルコンテンツ公開中!
第1回会社説明会
立春
節分
インフルエンザ
会社説明会の予約受付を開始しました。
お年玉
雪の日
スペシャルコンテンツ制作プロジェクト!
カテゴリ
北原貴史
大井景紹
手塚仁也
翠川優介
高橋彩
アーカイブ
tel:0268-63-0001
2006年12月11日
執筆者:大井景紹

凍結防止

寒くなりました。(おとといの土曜日は雨だったけど。)
コトヒラ工業が所有している社宅などの凍結防止の処置をしました。f^_^;
何年か前には水抜きが不十分で温水器を故障させてしまいました。
福利厚生施設も維持するにはそれなりに手間がかかります。
&日も短くなりました。あと10日ほどで冬至ですから当然といえば当然ですが。
私の部下は年末調整(従業員の税金の過不足を調整)の処置をしているため、
残業しています。(とくに残業しろと言ったわけではありませんが、業務を任されれば
自分でその仕事の納期に間に合うように残業します。)直接部門の一部には時間を基準に
仕事をしているところもありますが、ほとんどの部門は課題を基準に仕事を行います。
つまりは課題の進み具合によって定時で帰れるとき、残業しなければならないときが
出てきます。新入社員でトレーナーが付いているときは別としても、ほとんどの社員は
自分の課題を管理することを要求されます。
コトヒラの2007年度は12月1日から始まりました。みんな目標に向かってがんばって
います。

ページ先頭へ戻る